Con la Direttiva del 28.11.2023, il Ministro per la Pubblica Amministrazione ha integrato le indicazioni fornite precedentemente dal Dipartimento della funzione pubblica con riguardo alle modalità operative da adottare per la misurazione e la valutazione della performance individuale del personale delle amministrazioni pubbliche, di livello dirigenziale e non, fornendo nuove indicazioni al fine di adeguare l’attività delle amministrazioni pubbliche ai nuovi indirizzi di efficacia ed efficienza.

CLICCA QUI